Изменения в работе

[irinessa_feniks]

Добрый день Luna

!можете посмотреть,как сложится на работе,хотелось бы вообще поменять,но пока что..Сейчас предложили в данной организации ,перейти в другой спецотдел,надо сказать на днях ответ.Я сомневаюсь,незнаю стоит ли влазить ,не получится шило на мыло,мало того ,что нагрузка на работе ещё больше увеличилась..Как сложится с работой и финансами,и стоит ли соглашаться на данное предложение?

[Luna]

irinessa_feniks

Ваш вопрос больше относится не к натальной карте, а к хорарному.
Вы сейчас из Симферополя задаете вопрос?

[irinessa_feniks]

irinessa_feniks

Ваш вопрос больше относится не к натальной карте, а к хорарному.
Вы сейчас из Симферополя задаете вопрос?

[Luna]

irinessa_feniks

Вы знаете... В целом эти изменения не окажут определяющего влияния в каком-то глобальном масштабе.
Ничего страшного не будет, если Вы поменяете должность. Но вот скорее, действительно, похоже на "шило и мыло" ))
И там,и там Вы пока будете себя ощущать не вполне комфортно, испытывать сомнения и неуверенность в правильности сделанного выбора.
Но т.к. организация одна определяющее влияние будут иметь процессы на уровне организации, а не конкретной штатной единицы.
В обоих случаях просматриваются назревающие изменения в организационной структуре, коллектива и т.п.

На текущем месте будет пока застой, и эти перемены коснутся чуть позже.
На предлагаемой должности будет все выглядеть динамичнее, от вас потребуется больше активности. Но на перспективу там может быть побольше возможностей.
Если надоел застой и есть желание работать, развиваться, что-то менять - принимайте предложение )

[irinessa_feniks]

irinessa_feniks

Вы знаете... В целом эти изменения не окажут определяющего влияния в каком-то глобальном масштабе.
Ничего страшного не будет, если Вы поменяете должность. Но вот скорее, действительно, похоже на "шило и мыло" ))
И там,и там Вы пока будете себя ощущать не вполне комфортно, испытывать сомнения и неуверенность в правильности сделанного выбора.
Но т.к. организация одна определяющее влияние будут иметь процессы на уровне организации, а не конкретной штатной единицы.
В обоих случаях просматриваются назревающие изменения в организационной структуре, коллектива и т.п.

На текущем месте будет пока застой, и эти перемены коснутся чуть позже.
На предлагаемой должности будет все выглядеть динамичнее, от вас потребуется больше активности. Но на перспективу там может быть побольше возможностей.
Если надоел застой и есть желание работать, развиваться, что-то менять - принимайте предложение )

Благодарю,сейчас только будут создавать,и неизвестно ,когда будут оформлять,хочется в целом вообще менять организацию,хотелось бы улучшений,а в финансовом плане отразится в лучшую сторону?

[Luna]

а в финансовом плане отразится в лучшую сторону?

Скорее да. Но не так чтобы прям кардинально )

[irinessa_feniks]

а в финансовом плане отразится в лучшую сторону?

Скорее да. Но не так чтобы прям кардинально )

Благодарю Вас )